Presid�ncia da Rep�blica

Casa Civil

Subchefia para Assuntos Jur�dicos

DECRETO N� 7.799, DE 12 DE SETEMBRO DE 2012

Vig�ncia

(Revogado pelo Decreto n� 10.810, de 2021)   Vig�ncia

Texto para impress�o

Disp�e sobre o remanejamento de cargos em Comiss�o do Grupo-Dire��o e Assessoramento Superiores - DAS que menciona; altera o Anexo II ao Decreto n� 4.740, de 13 de junho de 2003, que aprova o Estatuto e o Quadro Demonstrativo dos Cargos em Comiss�o e das Fun��es Gratificadas da Funda��o Instituto Brasileiro de Geografia e Estat�stica - IBGE; e os Anexos I e II ao Decreto n� 7.675, de 20 de janeiro de 2012, que aprova a Estrutura Regimental e o Quadro Demonstrativo dos Cargos em Comiss�o e das Fun��es Gratificadas do Minist�rio do Planejamento, Or�amento e Gest�o.

A PRESIDENTA DA REP�BLICA, no uso da atribui��o que lhe confere o art. 84, caput, inciso VI, al�nea �a� da Constitui��o,

DECRETA:

Art. 1� Ficam remanejados, na forma do Anexo I, os seguintes cargos em comiss�o do Grupo-Dire��o e Assessoramento Superiores - DAS:

I - da Secretaria de Gest�o P�blica do Minist�rio do Planejamento, Or�amento e Gest�o, para a Funda��o Instituto Brasileiro de Geografia e Estat�stica - IBGE: um DAS 102.4; e

II - da Secretaria de Gest�o P�blica do Minist�rio do Planejamento, Or�amento e Gest�o, para o Minist�rio do Planejamento, Or�amento e Gest�o: (Revogado pelo Decreto n� 8.189, de 2014)

a) um DAS 101.6; (Revogado pelo Decreto n� 8.189, de 2014)

b) tr�s DAS 101.4; (Revogado pelo Decreto n� 8.189, de 2014)

c) tr�s DAS 101.3; (Revogado pelo Decreto n� 8.189, de 2014)

d) um DAS 101.2; (Revogado pelo Decreto n� 8.189, de 2014)

e) um DAS 101.1; e (Revogado pelo Decreto n� 8.189, de 2014)

f) dois DAS 102.1; e (Revogado pelo Decreto n� 8.189, de 2014)

III - do Minist�rio do Planejamento, Or�amento e Gest�o para a Secretaria de Gest�o P�blica do Minist�rio do Planejamento, Or�amento e Gest�o: um DAS 102.4. (Revogado pelo Decreto n� 8.189, de 2014)

Art. 2� O Anexo II ao Decreto n� 4.740, de 13 de junho de 2003, passa a vigorar com as altera��es do Anexo II a este Decreto.

Art. 3� O Anexo II ao Decreto n� 7.675, 20 de janeiro de 2012, passa a vigorar na forma do Anexo III a este Decreto. (Revogado pelo Decreto n� 8.189, de 2014)

Art. 4� O Anexo I ao Decreto n� 7.675, de 2012, passa a vigorar com as seguintes altera��es: (Revogado pelo Decreto n� 8.189, de 2014)

�Art. 2� ........................................................................

I - ...................................................................................

..............................................................................................

b) ...................................................................................

...............................................................................................

3. Departamento de �rg�os Extintos; e

4. Diretoria de Tecnologia da Informa��o;

c) ...................................................................................

.............................................................................................

e) Assessoria Especial para Moderniza��o da Gest�o;

II - ................................................................................

........................................... ......................................� (NR)

� Art. 6�-A. Ao Departamento de �rg�os Extintos compete:

I - exercer as fun��es de planejamento, coordena��o e supervis�o relativas aos processos de extin��o de �rg�os e entidades da administra��o p�blica federal direta, aut�rquica e fundacional;

II - acompanhar e orientar as atividades relacionadas com a prepara��o e a organiza��o de acervo documental de �rg�os e entidades da administra��o p�blica federal submetidos a processos de extin��o, at� sua entrega aos �rg�os respons�veis pela guarda e manuten��o;

III - incumbir-se, junto a �rg�os e entidades da administra��o p�blica federal, da regulariza��o de pend�ncias decorrentes dos processos de extin��o em que haja atuado na forma do inciso I do caput ;

IV - promover an�lise, aprova��o e demais provid�ncias relativas �s presta��es de contas dos conv�nios e instrumentos similares celebrados:

a) pelos extintos Minist�rios do Bem-Estar Social e da Integra��o Regional;

b) pela extinta Funda��o Legi�o Brasileira de Assist�ncia;

c) pelo extinto Minist�rio do Bem-Estar Social, relativos a projetos habitacionais integrados, financiados com recursos do Fundo de Custeio de Programas de Habita��o Popular - FEHAP repassados pelo Minist�rio do Planejamento, Or�amento e Gest�o; e

d) pela extinta Secretaria Especial de Pol�ticas Regionais, nos exerc�cios de 1995 a 1999;

V - executar as atividades relacionadas com cadastro, concess�o de benef�cios e pagamento de pessoal de �rg�os e entidades extintos da administra��o direta, aut�rquica e fundacional;

VI - executar as atividades relacionadas com cadastro e concess�o de complementa��o de aposentadorias e pens�es dos ferrovi�rios de que tratam as Leis n� 8.186, de 21 de maio de 1991, e n� 10.478, de 28 de junho de 2002;

VII - cuidar do pagamento da parcela sob encargo da Uni�o relativa a proventos de inatividade e demais direitos referidos no inciso II do caput do art. 118 da Lei n� 10.233, de 5 de junho de 2001; e

VIII - fornecer ao Instituto Nacional do Seguro Social - INSS informa��es sobre os valores das remunera��es constantes do plano de cargos e sal�rios da extinta Rede Ferrovi�ria Federal S.A. - RFFSA, para efeito de c�lculo da complementa��o de aposentadorias e pens�es � conta da Uni�o, de conformidade com o disposto nas Leis n� 8.186, de 1991, e n� 10.478, de 2002.� (NR)

� Art. 6�-B. � Diretoria de Tecnologia da Informa��o compete:

I - planejar, coordenar e controlar as atividades relacionadas � tecnologia da informa��o no Minist�rio, efetuadas diretamente ou por meio da contrata��o de servi�os de terceiros;

II - participar da elabora��o do Planejamento Estrat�gico e suas revis�es, em conjunto com as �reas de tecnologia da informa��o das demais unidades do Minist�rio;

III - planejar, coordenar e controlar a execu��o de servi�os de terceiros relacionados com a utiliza��o de recursos de tecnologia da informa��o no Minist�rio;

IV - planejar o desenvolvimento de tecnologia de capta��o e dissemina��o de informa��es, para aperfei�oamento dos sistemas de informa��es do Minist�rio;

V - apoiar o Comit� Estrat�gico de Tecnologia da Informa��o do Minist�rio;

VI - participar da elabora��o e acompanhamento do or�amento quanto a rubricas relativas a atividades de tecnologia da informa��o;

VII - prestar apoio t�cnico aos demais �rg�os do Minist�rio na implanta��o de sistemas de informa��o, inclusive propondo normas de utiliza��o dos recursos computacionais;

VIII - planejar, desenvolver, implantar e manter os sistemas de informa��o necess�rios ao funcionamento do Minist�rio, com recursos internos ou terceirizados;

IX - estabelecer padr�es, instrumentos e metodologias pr�prias para o desenvolvimento das atividades do Departamento;

X - propor � �rea de gest�o de pessoas o plano anual de treinamento, desenvolvimento e educa��o dos funcion�rios de tecnologia da informa��o do Minist�rio e acompanhar sua execu��o;

XI - estabelecer normas de seguran�a da informa��o e dos recursos computacionais no Minist�rio, observada a legisla��o;

XII - planejar, coordenar e controlar redes locais e de longa dist�ncia;

XIII - propor a escolha e implementa��o de metodologias, sistemas, plataformas e bases tecnol�gicas a serem adotadas pelo Minist�rio;

XIV - planejar, implementar e manter, com recursos pr�prios ou de terceiros, a plataforma computacional do Minist�rio; e

XV - demonstrar os resultados financeiros relativos aos investimentos com amplia��o da capacidade operacional de tecnologia da informa��o.� (NR)

� Art. 10-A. � Assessoria Especial para Moderniza��o da Gest�o compete assessorar o Ministro de Estado na coordena��o, gerenciamento e apoio t�cnico a projetos especiais de moderniza��o da gest�o p�blica relacionados a temas e �reas estrat�gicas de governo.� (NR)

�Art. 23. .......................................................................

� 1� As compet�ncias da Secretaria de Gest�o P�blica abrangem ainda os atos, inclusive os de natureza disciplinar, relativos aos servidores ativos, inativos e pensionistas oriundos dos ex-territ�rios do Acre, Amap�, Roraima e Rond�nia e do antigo Distrito Federal, inclusive os da Pol�cia Militar e do Corpo de Bombeiros Militar dos ex-Territ�rios, ressalvado o disposto no � 1� do art. 31 da Emenda Constitucional n� 19, de 4 de junho de 1998, e no art. 89 do Ato das Disposi��es Constitucionais Transit�rias.

� 2� � permitida a delega��o da compet�ncia de que trata o � 1� , inclusive para �rg�os e unidades de outros Minist�rios, exceto quanto � compet�ncia normativa.� (NR)

� Art. 53. Aos Secret�rios, ao Chefe da Assessoria Econ�mica e ao Chefe da Assessoria Especial para Moderniza��o da Gest�o incumbe planejar, coordenar, orientar, acompanhar e avaliar as atividades das unidades que integram suas �reas, e exercer atribui��es que lhes forem cometidas em regimento interno ou por delega��o, admitida a subdelega��o a autoridade diretamente subordinada.� (NR)

Art. 5� Os apostilamentos decorrentes de altera��es promovidas por este Decreto dever�o ocorrer no prazo de vinte dias, contado da data de sua entrada em vigor.

Art. 6� O ocupante de cargo que deixa de existir por for�a deste Decreto considera-se automaticamente exonerado ou dispensado.

Art. 7� Este Decreto entra em vigor no dia 14 de setembro de 2012.

Art. 8� Ficam revogados: Vig�ncia

I - o Decreto n� 3.528, de 30 de junho de 2000 ;

II - o Decreto n� 3.708, de 27 de dezembro de 2000 ;

III - os incisos II e III do caput do art. 1� do Decreto n� 5.354, de 24 de janeiro de 2005 ;

IV - as al�neas �a� e �d� do inciso I do caput do art. 1� do Decreto n� 6.521, de 30 de julho de 2008 ;

V - o item 5 da al�nea �e� do inciso II do caput do art. 2� e os arts. 7� , 8� e 36 do Anexo I ao Decreto n� 7.675, de 20 de janeiro de 2012 ; e

VI - o art. 1� do Decreto n� 7.771, de 29 de junho de 2012, na parte que altera as al�neas �a� e �d� do inciso I do caput do art. 1� do Decreto n� 6.521, de 30 de julho de 2008.

Bras�lia, 12 de setembro de 2012; 191� da Independ�ncia e 124� da Rep�blica.

DILMA ROUSSEFF
Miriam Belchior

Este texto n�o substitui o publicado no DOU de 13.9.2012

ANEXO I

REMANEJAMENTO DE CARGOS

C�DIGO

DAS-UNIT�RIO

DA SEGEP/MP P/ O IBGE

DA SEGEP/MP P/ O MP

DO MP P/ A SEGEP/MP

 

 

QTDE.

VALOR TOTAL

QTDE.

VALOR TOTAL

QTDE.

VALOR TOTAL

 

 

 

 

 

 

 

 

DAS 101.6

5,28

-

-

1

5,28

-

-

DAS 101.4

3,23

-

-

3

9,69

-

-

DAS 101.3

1,91

-

-

3

5,73

-

-

DAS 101.2

1,27

-

-

1

1,27

-

-

DAS 101.1

1,00

-

-

1

1,00

-

-

 

 

 

 

 

 

 

 

DAS 102.4

3,23

1

3,23

-

-

1

3,23

DAS 102.1

1,00

-

-

2

2,00

-

-

 

 

 

 

 

 

 

 

TOTAL

1

3,23

11

24,97

1

3,23

ANEXO II
(Anexo II ao Decreto n� 4.740, de 13 de junho de 2003)

a) QUADRO DEMONSTRATIVO DOS CARGOS EM COMISS�O E DAS FUN��ES GRATIFICADAS DA FUNDA��O INSTITUTO BRASILEIRO DE GEOGRAFIA E ESTAT�STICA - IBGE.

UNIDADE

CARGO FUN��O N�

DENOMINA��O CARGO/FUN��O

DAS/FG

 

1

Presidente

101.6

 

1

Assessor

102.4

 

1

Assessor T�cnico

102.3

 

2

Assistente

102.2

 

 

 

 

b) QUADRO RESUMO DE CUSTOS DOS CARGOS EM COMISS�O E DAS FUN��ES GRATIFICADAS DA FUNDA��O INSTITUTO BRASILEIRO DE GEOGRAFIA ESTAT�STICA.

C�DIGO

DAS -

UNIT�RIO

SITUA��O ATUAL

SITUA��O NOVA

 

 

QTDE.

VALOR TOTAL

QTDE.

VALOR TOTAL

DAS 101.6

5,28

1

5,28

1

5,28

DAS 101.5

4,25

5

21,25

5

21,25

DAS 101.4

3,23

7

22,61

7

22,61

DAS 101.3

1,91

43

82,13

43

82,13

DAS 101.2

1,27

93

118,11

93

118,11

DAS 101.1

1,00

248

248,00

248

248,00

 

 

 

 

 

 

DAS 102.4

3,23

5

16,15

6

19,38

DAS 102.3

1,91

1

1,91

1

1,91

DAS 102.2

1,27

13

16,51

13

16,51

DAS 102.1

1,00

6

6,00

6

6,00

 

 

 

 

 

 

SUBTOTAL 1

422

537,95

423

541,18

FG-1

0,20

241

48,20

241

48,20

FG-2

0,15

526

78,90

526

78,90

FG-3

0,12

714

85,68

714

85,68

SUBTOTAL 2

1.481

212,78

1.481

212,78

TOTAL (1+2)

1.903

750,73

1.904

753,96

ANEXO III (Revogado pelo Decreto n� 8.189, de 2014)
(
Anexo II ao Decreto n� 7.675, de 20 de janeiro de 2012 )

a) QUADRO DEMONSTRATIVO DOS CARGOS EM COMISS�O E DAS FUN��ES GRATIFICADAS DO MINIST�RIO DO PLANEJAMENTO, OR�AMENTO E GEST�O.

UNIDADE

CARGO/ FUN��O/

N�

DENOMINA��O

CARGO/FUN��O

NE/

DAS/

FG

 

5

Assessor Especial

102.5

 

1

Assessor Especial de Controle Interno

102.5

 

4

Assessor

102.4

 

 

 

 

GABINETE

1

Chefe de Gabinete

101.5

 

3

Assessor T�cnico

102.3

 

8

Assistente

102.2

 

9

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

Assessoria T�cnica e Administrativa

1

Chefe de Assessoria

101.4

 

1

Gerente de Projeto

101.4

 

1

Assessor T�cnico

102.3

 

2

Assistente T�cnico

102.1

Coordena��o

3

Coordenador

101.3

Divis�o

2

Chefe

101.2

Servi�o

3

Chefe

101.1

 

1

 

FG-1

Assessoria de Comunica��o Social

1

Chefe de Assessoria

101.4

 

1

Gerente de Projeto

101.4

 

3

Assistente

102.2

 

4

Assistente T�cnico

102.1

Coordena��o

2

Coordenador

101.3

Divis�o

3

Chefe

101.2

 

 

 

 

Assessoria Parlamentar

1

Chefe de Assessoria

101.4

 

1

Assessor

102.4

 

1

Assistente

102.2

 

1

Assistente T�cnico

102.1

Coordena��o

3

Coordenador

101.3

Divis�o

2

Chefe

101.2

Servi�o

2

Chefe

101.1

 

1

 

FG-1

 

2

 

FG-2

 

 

 

 

SECRETARIA-EXECUTIVA

1

Secret�rio-Executivo

NE

 

1

Secret�rio-Executivo Adjunto

101.6

 

3

Diretor de Programa

101.5

 

7

Assessor

102.4

 

 

 

 

Gabinete

1

Chefe

101.4

 

2

Assessor T�cnico

102.3

 

1

Assistente

102.2

 

 

 

 

Divis�o

1

Chefe

101.2

 

3

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

Assessoria T�cnica e Administrativa

1

Chefe de Assessoria

101.4

 

1

Assessor T�cnico

102.3

 

2

Assistente T�cnico

102.1

Coordena��o

2

Coordenador

101.3

Divis�o

3

Chefe

101.2

Servi�o

2

Chefe

101.1

 

 

 

 

Corregedoria

1

Chefe

101.4

 

 

 

 

 

 

 

 

SUBSECRETARIA DE PLANEJAMENTO, OR�AMENTO E ADMINISTRA��O

1

Subsecret�rio

101.5

 

1

Subsecret�rio-Adjunto

101.4

 

1

Assessor T�cnico

102.3

 

1

Assistente

102.2

 

 

 

 

Coordena��o

2

Coordenador

101.3

 

3

Assistente

102.2

 

1

Assistente T�cnico

102.1

Divis�o

1

Chefe

101.2

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Documenta��o e Administra��o Predial

1

Coordenador-Geral

101.4

 

1

Assistente

102.2

 

1

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

Coordena��o

5

Coordenador

101.3

Divis�o

7

Chefe

101.2

Servi�o

10

Chefe

101.1

 

10

 

FG-1

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Aquisi��es

1

Coordenador-Geral

101.4

 

2

Assistente

102.2

 

2

Assistente T�cnico

102.1

Coordena��o

2

Coordenador

101.3

Divis�o

3

Chefe

101.2

Servi�o

2

Chefe

101.1

 

2

 

FG-1

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Gest�o de Pessoas

1

Coordenador-Geral

101.4

 

 

 

 

Coordena��o

4

Coordenador

101.3

Divis�o

7

Chefe

101.2

Servi�o

5

Chefe

101.1

 

12

 

FG-1

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Planejamento, Or�amento e Finan�as

1

Coordenador-Geral

101.4

 

1

Assistente

102.2

 

 

 

 

Coordena��o

3

Coordenador

101.3

Divis�o

6

Chefe

101.2

Servi�o

1

Chefe

101.1

 

1

 

FG-1

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Gest�o de Contratos

1

Coordenador-Geral

101.4

Coordena��o

2

Coordenador

101.3

Divis�o

1

Chefe

101.2

Servi�o

2

Chefe

101.1

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Execu��o Or�ament�ria e Financeira

1

Coordenador-Geral

101.4

 

3

Assistente T�cnico

102.1

Coordena��o

2

Coordenador

101.3

Divis�o

7

Chefe

101.2

 

 

 

 

 

 

 

 

DEPARTAMENTO DE COORDENA��O E GOVERNAN�A DAS EMPRESAS ESTATAIS

1

Diretor

101.5

 

1

Assistente

102.2

 

1

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

Coordena��o

1

Coordenador

101.3

 

1

 

FG-1

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Or�amentos

1

Coordenador-Geral

101.4

 

2

Assessor T�cnico

102.3

 

4

Assistente

102.2

 

 

 

 

Coordena��o

1

Coordenador

101.3

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Pol�tica Salarial e Benef�cios

1

Coordenador-Geral

101.4

 

2

Assistente

102.2

 

1

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

Coordena��o

1

Coordenador

101.3

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Previd�ncia Complementar

1

Coordenador-Geral

101.4

 

1

Assistente

102.2

 

 

 

 

Coordena��o

1

Coordenador

101.3

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Projetos Especiais

1

Coordenador-Geral

101.4

 

1

Assessor T�cnico

102.3

 

1

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Gest�o Corporativa das Estatais

1

Coordenador-Geral

101.4

 

1

Assessor T�cnico

102.3

 

3

Assistente

102.2

 

 

 

 

Coordena��o

1

Coordenador

101.3

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Avalia��o de Empresas

1

Coordenador-Geral

101.4

Coordena��o

1

Coordenador

101.3

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Gest�o de Informa��o das Empresas Estatais

1

Coordenador-Geral

101.4

 

1

Assessor T�cnico

102.3

 

3

Assistente

102.2

Coordena��o

1

Coordenador

101.3

Divis�o

1

Chefe

101.2

 

 

 

 

DEPARTAMENTO DE �RG�OS EXTINTOS

1

Diretor

101.5

Coordena��o

1

Coordenador

101.3

Divis�o

1

Chefe

101.2

 

3

Assistente T�cnico

102.1

 

7

 

FG-1

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Gest�o da Complementa��o

1

Coordenador-Geral

101.4

Coordena��o

1

Coordenador

101.3

Servi�o

4

Chefe

101.1

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Gest�o de Estatut�rios

1

Coordenador-Geral

101.4

Divis�o

4

Chefe

101.2

Servi�o

3

Chefe

101.1

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de �rg�os Extintos no Rio de Janeiro

1

Coordenador-Geral

101.4

Divis�o

2

Chefe

101.2

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Planejamento e Administra��o

1

Coordenador-Geral

101.4

Divis�o

2

Chefe

101.2

Servi�o

2

Chefe

101.1

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Acervos e Conv�nios

1

Coordenador-Geral

101.4

Coordena��o

2

Coordenador

101.3

Divis�o

3

Chefe

101.2

Servi�o

7

Chefe

101.1

 

 

 

 

DIRETORIA DE TECNOLOGIA DA INFORMA��O

1

Diretor

101.5

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Governan�a de Tecnologia da Informa��o Setorial

1

Coordenador-Geral

101.4

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Sistemas

1

Coordenador-Geral

101.4

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Servi�os de TI

1

Coordenador-Geral

101.4

 

1

Assistente T�cnico

102.1

Coordena��o

2

Coordenador

101.3

 

2

Assistente

102.2

Divis�o

2

Chefe

101.2

Servi�o

2

Chefe

101.1

 

 

 

 

CONSULTORIA JUR�DICA

1

Consultor Jur�dico

101.5

 

1

Consultor Jur�dico-Adjunto

101.4

 

2

Assessor

102.4

 

2

Assistente

102.2

 

 

 

 

Coordena��o

2

Coordenador

101.3

 

2

Assistente

102.2

 

4

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

Gabinete

1

Chefe

101.3

 

1

Assistente

102.2

 

2

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

Coordena��o-Geral Jur�dica de Atos Normativos

1

Coordenador-Geral

101.4

Coordena��o

1

Coordenador

101.3

 

1

Assistente

102.2

Divis�o

1

Chefe

101.2

 

 

 

 

Coordena��o-Geral Jur�dica de Assuntos Or�ament�rios, Econ�micos e Internacionais

1

Coordenador-Geral

101.4

Divis�o

1

Chefe

101.2

 

 

 

 

Coordena��o-Geral Jur�dica de Recursos Humanos

1

Coordenador-Geral

101.4

 

 

 

 

 

1

Assistente

102.2

Divis�o

1

Chefe

101.2

 

 

 

 

Coordena��o-Geral Jur�dica de Patrim�nio Imobili�rio da Uni�o

1

Coordenador-Geral

101.4

Divis�o

1

Chefe

101.2

 

 

 

 

Coordena��o-Geral Jur�dica de Contencioso Judicial e Administrativo

1

Coordenador-Geral

101.4

Coordena��o

1

Coordenador

101.3

 

1

Assistente

102.2

 

 

 

 

Coordena��o-Geral Jur�dica de Licita��o, Contratos e Conv�nios

1

Coordenador-Geral

101.4

 

2

Assistente

102.2

Coordena��o

1

Coordenador

101.3

 

 

 

 

ASSESSORIA ECON�MICA

1

Chefe da Assessoria Econ�mica

101.6

 

1

Chefe da Assessoria Econ�mica-Adjunto

101.5

 

1

Diretor de Programa

101.5

 

4

Gerente de Projeto

101.4

 

 

 

 

 

6

Assessor

102.4

 

1

Assessor T�cnico

102.3

 

4

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

ASSESSORIA ESPECIAL PARA MODERNIZA��O DA GEST�O

1

Chefe de Assessoria

101.6

 

1

Diretor de Programa

101.5

 

5

Gerente de Projeto

101.4

 

1

Assessor

102.4

 

1

Assessor T�cnico

102.3

 

1

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

Coordena��o

1

Coordenador

101.3

 

 

 

 

SECRETARIA DE PLANEJAMENTO E INVESTIMENTOS ESTRAT�GICOS

1

Secret�rio

101.6

 

2

Assessor

102.4

 

 

 

 

Gabinete

1

Chefe

101.4

Divis�o

1

Chefe

101.2

Servi�o

1

Chefe

101.1

 

1

Assistente

102.2

 

 

 

 

DEPARTAMENTO DE PLANEJAMENTO

1

Diretor

101.5

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Gest�o Estrat�gica

1

Coordenador-Geral

101.4

Coordena��o

2

Coordenador

101.3

 

1

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Gest�o do Conhecimento

1

Coordenador-Geral

101.4

Coordena��o

2

Coordenador

101.3

 

1

Assistente T�cnico

102.1

DEPARTAMENTO DE GEST�O DO CICLO DO PLANEJAMENTO

1

Diretor

101.5

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Gest�o de Sistemas de Planejamento

1

Coordenador-Geral

101.4

Coordena��o

2

Coordenador

101.3

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Qualidade do Plano

1

Coordenador-Geral

101.4

Coordena��o

4

Coordenador

101.3

 

1

Assistente

102.2

 

1

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

DEPARTAMENTO DE TEMAS SOCIAIS

1

Diretor

101.5

 

3

Gerente de Projeto

101.4

Coordena��o

5

Coordenador

101.3

 

1

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

DEPARTAMENTO DE TEMAS ECON�MICOS E ESPECIAIS

1

Diretor

101.5

 

2

Gerente de Projeto

101.4

Coordena��o

4

Coordenador

101.3

 

1

Assistente

102.2

 

2

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

DEPARTAMENTO DE TEMAS DE INFRAESTRUTURA

1

Diretor

101.5

 

2

Gerente de Projeto

101.4

Coordena��o

4

Coordenador

101.3

 

1

Assistente

102.2

 

1

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

SECRETARIA DE OR�AMENTO FEDERAL

1

Secret�rio

101.6

 

3

Secret�rio-Adjunto

101.5

 

2

Assessor

102.4

 

4

Assessor T�cnico

102.3

 

1

Assistente

102.2

 

 

 

 

Gabinete

1

Chefe

101.4

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Consolida��o

1

Coordenador-Geral

101.4

Coordena��o

2

Coordenador

101.3

 

1

Assistente

102.2

 

1

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Acompanhamento e Avalia��o de Programa��es Estrat�gicas

1

Coordenador-Geral

101.4

Coordena��o

1

Coordenador

101.3

 

1

Assistente

102.2

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Normas

1

Coordenador-Geral

101.4

Coordena��o

2

Coordenador

101.3

 

1

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Avalia��o Macroecon�mica

1

Coordenador-Geral

101.4

Coordena��o

2

Coordenador

101.3

 

1

Assistente

102.2

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Avalia��o da Receita P�blica

1

Coordenador-Geral

101.4

Coordena��o

1

Coordenador

101.3

 

1

Assistente

102.2

 

4

Assistente T�cnico

102.1

Coordena��o-Geral de Despesas com Pessoal e Senten�as

1

Coordenador-Geral

101.4

Coordena��o

1

Coordenador

101.3

 

3

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Desenvolvimento Institucional

1

Coordenador-Geral

101.4

Coordena��o

3

Coordenador

101.3

Divis�o

4

Chefe

101.2

Servi�o

2

Chefe

101.1

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Tecnologia e da Informa��o

1

Coordenador-Geral

101.4

Coordena��o

3

Coordenador

101.3

 

4

Assistente

102.2

 

4

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Inova��o e Assuntos Or�ament�rios e Federativos

1

Coordenador-Geral

101.4

Coordena��o

2

Coordenador

101.3

 

2

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

DEPARTAMENTO DE PROGRAMAS DA �REA ECON�MICA

1

Diretor

101.5

 

2

Gerente de Projeto

101.4

Coordena��o

4

Coordenador

101.3

 

3

Assistente

102.2

 

1

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

DEPARTAMENTO DE PROGRAMAS ESPECIAIS

1

Diretor

101.5

 

2

Gerente de Projeto

101.4

Coordena��o

4

Coordenador

101.3

 

3

Assistente

102.2

 

1

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

DEPARTAMENTO DE PROGRAMAS DE INFRAESTRUTURA

1

Diretor

101.5

 

2

Gerente de Projeto

101.4

Coordena��o

4

Coordenador

101.3

 

3

Assistente

102.2

 

1

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

DEPARTAMENTO DE PROGRAMAS SOCIAIS

1

Diretor

101.5

 

2

Gerente de Projeto

101.4

Coordena��o

4

Coordenador

101.3

 

3

Assistente

102.2

SECRETARIA DE ASSUNTOS INTERNACIONAIS

1

Secret�rio

101.6

 

1

Secret�rio-Adjunto

101.5

 

1

Assessor

102.4

 

2

Assessor T�cnico

102.3

 

1

Assistente

102.2

Coordena��o

1

Coordenador

101.3

 

 

 

 

Gabinete

1

Chefe

101.4

Coordena��o

1

Coordenador

101.3

Divis�o

2

Chefe

101.2

 

2

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Financiamentos Externos

1

Coordenador-Geral

101.4

Coordena��o

3

Coordenador

101.3

 

12

Assistente

102.2

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Relacionamentos com Organismos Internacionais

1

Coordenador-Geral

101.4

 

1

Assessor T�cnico

102.3

Coordena��o

2

Coordenador

101.3

 

4

Assistente

102.2

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Com�rcio Exterior e Assessoria Internacional

1

Coordenador-Geral

101.4

 

1

Assessor T�cnico

102.3

 

1

Assistente

102.2

 

 

 

 

SECRETARIA DE GEST�O P�BLICA

1

Secret�rio

101.6

 

2

Secret�rio-Adjunto

101.5

 

4

Assessor

102.4

 

1

Assessor T�cnico

102.3

 

 

 

 

Gabinete

1

Chefe

101.4

 

1

Assessor T�cnico

102.3

 

1

Assistente T�cnico

102.1

Coordena��o

3

Coordenador

101.3

Divis�o

2

Chefe

101.2

Servi�o

2

Chefe

101.1

 

7

 

FG-1

 

 

 

 

Auditoria de Recursos Humanos

1

Chefe

101.4

 

1

Assessor T�cnico

102.3

 

1

Assistente

102.2

Coordena��o

3

Coordenador

101.3

Servi�o

1

Chefe

101.1

 

 

 

 

DEPARTAMENTO DE INOVA��O E MELHORIA DA GEST�O

1

Diretor

101.5

 

1

Assessor T�cnico

102.3

 

1

Assistente T�cnico

102.1

 

5

Gerente de Projeto

101.4

 

 

 

 

 

 

 

 

DEPARTAMENTO DE PLANEJAMENTO DAS ESTRUTURAS E DA FOR�A DE TRABALHO

1

Diretor

101.5

 

1

Assessor

102.4

 

2

Assistente T�cnico

102.1

 

4

Gerente de Projeto

101.4

 

4

Assistente

102.2

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Planejamento e Dimensionamento da For�a de Trabalho

1

Coordenador-Geral

101.4

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Pol�ticas de Planos de Cargos, Carreiras e Estruturas Remunerat�rias

1

Coordenador-Geral

101.4

Coordena��o

1

Coordenador

101.3

Servi�o

1

Chefe

101.1

 

 

 

 

DEPARTAMENTO DE DESENVOLVIMENTO E DESEMPENHO INSTITUCIONAL

1

Diretor

101.5

 

1

Assistente

102.2

 

1

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Gest�o por Resultados

1

Coordenador-Geral

101.4

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Pol�ticas de Desenvolvimento de Pessoas

1

Coordenador-Geral

101.4

Coordena��o

1

Coordenador

101.3

Servi�o

1

Chefe

101.1

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Avalia��o de Desempenho

1

Coordenador-Geral

101.4

Coordena��o

1

Coordenador

101.3

 

 

 

 

 

 

 

 

DEPARTAMENTO DE NORMAS E PROCEDIMENTOS JUDICIAIS DE PESSOAL

1

Diretor

101.5

 

1

Assessor T�cnico

102.3

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Elabora��o, Orienta��o e Consolida��o das Normas

1

Coordenador-Geral

101.4

Divis�o

5

Chefe

101.2

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Procedimentos Judiciais

1

Coordenador-Geral

101.4

Divis�o

3

Chefe

101.2

 

 

 

 

DEPARTAMENTO DE POL�TICAS DE SA�DE, PREVID�NCIA E BENEF�CIOS DO SERVIDOR

1

Diretor

101.5

 

1

Assessor T�cnico

102.3

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Aten��o � Sa�de e � Seguran�a do Trabalho do Servidor

1

Coordenador-Geral

101.4

Divis�o

2

Chefe

101.2

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Previd�ncia e Benef�cios do Servidor

1

Coordenador-Geral

101.4

Divis�o

3

Chefe

101.2

 

 

 

 

Coordena��o-Geral da Rede SIASS

1

Coordenador-Geral

101.4

 

1

Assistente

102.2

 

 

 

 

DEPARTAMENTO DE GEST�O DOS SISTEMAS E INFORMA��ES DAS ESTRUTURAS E DA FOR�A DE TRABALHO

1

Diretor

101.5

 

1

Assessor

102.4

 

2

Gerente de Projeto

101.4

 

1

Assessor T�cnico

102.3

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Gest�o do Desenvolvimento e Manuten��o de Sistemas

1

Coordenador-Geral

101.4

Coordena��o

2

Coordenador

101.3

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Gest�o da Informa��o

1

Coordenador-Geral

101.4

 

1

Assistente

102.2

Coordena��o

2

Coordenador

101.3

Divis�o

3

Chefe

101.2

 

 

 

 

DEPARTAMENTO DE GEST�O DE PESSOAL CIVIL E CARREIRAS TRANSVERSAIS

1

Diretor

101.5

 

1

Assessor T�cnico

102.3

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Manuten��o de Cadastros

1

Coordenador-Geral

101.4

Divis�o

4

Chefe

101.2

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Gest�o de Rotinas da Folha de Pagamento

1

Coordenador-Geral

101.4

Coordena��o

2

Coordenador

101.3

Divis�o

2

Chefe

101.2

Servi�o

3

Chefe

101.1

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Gest�o das Carreiras Transversais

1

Coordenador-Geral

101.4

 

1

Assistente

102.2

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Atendimento e Controles

1

Coordenador-Geral

101.4

Coordena��o

2

Coordenador

101.3

Divis�o

5

Chefe

101.2

 

 

 

 

SECRETARIA DE LOG�STICA E TECNOLOGIA DA INFORMA��O

1

Secret�rio

101.6

 

1

Secret�rio-Adjunto

101.5

 

2

Assessor

102.4

 

3

Assistente

102.2

Divis�o

1

Chefe

101.2

 

2

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

Gabinete

1

Chefe

101.4

Coordena��o

2

Coordenador

101.3

 

5

 

FG-1

 

 

 

 

DEPARTAMENTO DE LOG�STICA E SERVI�OS GERAIS

1

Diretor

101.5

 

1

Assessor T�cnico

102.3

 

8

Assistente

102.2

 

3

Assistente T�cnico

102.1

Coordena��o

4

Coordenador

101.3

Servi�o

2

Chefe

101.1

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Normas

1

Coordenador-Geral

101.4

 

 

 

 

Coordena��o-Geral do Sistema Integrado de Administra��o de Servi�os Gerais

1

Coordenador-Geral

101.4

 

 

 

 

Coordena��o-Geral do Sistema de Concess�o de Di�rias e Passagens

1

Coordenador-Geral

101.4

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Suporte aos Usu�rios

1

Coordenador-Geral

101.4

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Gest�o Estrat�gica e de Suprimentos

1

Coordenador-Geral

101.4

 

 

 

 

DEPARTAMENTO DE SERVI�OS DE REDE

1

Diretor

101.5

 

1

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Seguran�a da Informa��o

1

Coordenador-Geral

101.4

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Aplica��es e Servi�os de Rede

1

Coordenador-Geral

101.4

Coordena��o

1

Coordenador

101.3

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Infraestrutura de Rede

1

Coordenador-Geral

101.4

 

 

 

 

DEPARTAMENTO DE SISTEMAS DE INFORMA��O

1

Diretor

101.5

 

2

Assistente

102.2

 

1

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Gest�o e Governan�a de Tecnologia da Informa��o

1

Coordenador-Geral

101.4

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Inova��es Tecnol�gicas

1

Coordenador-Geral

101.4

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Integra��o e Interoperabilidade

1

Coordenador-Geral

101.4

 

 

 

 

DEPARTAMENTO DE GOVERNO ELETR�NICO

1

Diretor

101.5

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Presta��o de Servi�os por Meios Eletr�nicos

1

Coordenador-Geral

101.4

 

2

Assistente

102.2

 

 

 

 

 

 

 

 

DEPARTAMENTO DE SUPORTE � GEST�O DO SISTEMA DE TRANFER�NCIAS VOLUNT�RIAS DA UNI�O

1

Diretor

101.5

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Informa��es Estrat�gicas

1

Coordenador-Geral

101.4

Coordena��o

1

Coordenador

101.3

 

 

 

 

Coordena��o-Geral do Sistema de Gest�o de Conv�nios, Contratos de Repasse e Termos de Parceria

1

Coordenador-Geral

101.4

Divis�o

2

Chefe

101.2

Servi�o

1

Chefe

101.1

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Capacita��o e Atendimento a Usu�rios

1

Coordenador-Geral

101.4

Coordena��o

1

Coordenador

101.3

 

 

 

 

SECRETARIA DE RELA��ES DE TRABALHO NO SERVI�O P�BLICO

1

Secret�rio

101.6

 

1

Secret�rio-Adjunto

101.5

 

4

Assessor

102.4

 

1

Assessor T�cnico

102.3

 

1

Assistente

102.2

 

1

Assistente T�cnico

102.1

 

1

 

FG-1

 

 

 

 

Gabinete

1

Chefe

101.4

Coordena��o

1

Coordenador

101.3

 

1

Assistente T�cnico

102.1

Divis�o

2

Chefe

101.2

Servi�o

1

Chefe

101.1

 

 

 

 

Ouvidoria do Servidor

1

Ouvidor-Geral

101.4

Divis�o

1

Chefe

101.2

Servi�o

2

Chefe

101.1

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Negocia��o e Rela��es Sindicais

1

Coordenador-Geral

101.4

 

1

Assessor T�cnico

102.3

Divis�o

2

Chefe

101.2

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de An�lise T�cnica para a Negocia��o Coletiva

1

Coordenador-Geral

101.4

 

1

Assessor T�cnico

102.3

Divis�o

2

Chefe

101.2

 

 

 

 

SECRETARIA DO PATRIM�NIO DA UNI�O

1

Secret�rio

101.6

 

2

Secret�rio-Adjunto

101.5

 

4

Assessor

102.4

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Legisla��o Patrimonial

1

Coordenador-Geral

101.4

 

4

Assistente

102.2

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Gest�o Estrat�gica

1

Coordenador-Geral

101.4

Divis�o

2

Chefe

101.2

 

1

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Tecnologia da Informa��o

1

Coordenador-Geral

101.4

Coordena��o

1

Coordenador

101.3

 

1

Assistente

102.2

Divis�o

2

Chefe

101.2

 

2

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

Coordena��o-Geral da Amaz�nia Legal

1

Coordenador-Geral

101.4

 

2

Assistente

102.2

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Or�amento e Finan�as

1

Coordenador-Geral

101.4

Coordena��o

2

Coordenador

101.3

Divis�o

2

Chefe

101.2

 

1

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Administra��o

1

Coordenador-Geral

101.4

Coordena��o

1

Coordenador

101.3

Divis�o

3

Chefe

101.2

Servi�o

1

Chefe

101.1

 

 

 

 

Gabinete

1

Chefe

101.4

 

2

Assessor T�cnico

102.3

 

2

Assistente

102.2

 

3

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

 

144

 

FG-1

 

100

 

FG-2

 

15

 

FG-3

 

 

 

 

DEPARTAMENTO DE INCORPORA��O DE IM�VEIS

1

Diretor

101.5

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Regulariza��o Patrimonial

1

Coordenador-Geral

101.4

Coordena��o

1

Coordenador

101.3

 

1

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Incorpora��o

1

Coordenador-Geral

101.4

 

2

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

DEPARTAMENTO DE GEST�O DE RECEITAS PATRIMONIAIS

1

Diretor

101.5

 

1

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Arrecada��o

1

Coordenador-Geral

101.4

 

1

Assistente

102.2

Divis�o

1

Chefe

101.2

 

1

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Cobran�a

1

Coordenador-Geral

101.4

Divis�o

1

Chefe

101.2

 

2

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

DEPARTAMENTO DE CARACTERIZA��O DO PATRIM�NIO

1

Diretor

101.5

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Controle de Utiliza��o do Patrim�nio

1

Coordenador-Geral

101.4

Divis�o

1

Chefe

101.2

 

2

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Identifica��o do Patrim�nio

1

Coordenador-Geral

101.4

Divis�o

1

Chefe

101.2

 

1

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

DEPARTAMENTO DE DESTINA��O PATRIMONIAL

1

Diretor

101.5

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Administra��o de Bens de Uso da APF

1

Coordenador-Geral

101.4

Divis�o

1

Chefe

101.2

 

3

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Habita��o e Regulariza��o Fundi�ria

1

Coordenador-Geral

101.4

 

1

Assessor T�cnico

102.3

Divis�o

1

Chefe

101.2

 

1

Assistente

102.2

 

3

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Apoio ao Desenvolvimento Local

1

Coordenador-Geral

101.4

Divis�o

3

Chefe

101.2

 

2

Assistente T�cnico

102.1

 

 

 

 

SUPERINTEND�NCIA DO PATRIM�NIO DA UNI�O

27

Superintendente

101.4

Coordena��o

61

Coordenador

101.3

Divis�o

75

Chefe

101.2

Servi�o

75

Chefe

101.1

 

 

 

 

SECRETARIA DO PROGRAMA DE ACELERA��O DO CRESCIMENTO

1

Secret�rio

101.6

 

3

Assessor

102.4

 

1

Assessor T�cnico

102.3

 

3

Assistente

102.2

 

 

 

 

Gabinete

1

Chefe

101.4

 

 

 

 

Escrit�rio Especial em Altamira-PA

1

Chefe

101.5

 

1

Assessor T�cnico

102.3

 

1

Assistente

102.2

 

 

 

 

DEPARTAMENTO DE INFRAESTRUTURA DE LOG�STICA E DE ENERGIA

1

Diretor

101.5

 

3

Diretor de Programa

101.5

 

1

Assessor

102.4

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Petr�leo e G�s

1

Coordenador-Geral

101.4

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Recursos H�dricos

1

Coordenador-Geral

101.4

 

 

 

 

DEPARTAMENTO DE INFRAESTRUTURA SOCIAL E URBANA

1

Diretor

101.5

 

1

Diretor de Programa

101.5

 

1

Assistente

102.2

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Habita��o

1

Coordenador-Geral

101.4

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Saneamento

1

Coordenador-Geral

101.4

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Sa�de e Justi�a

1

Coordenador-Geral

101.4

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Educa��o e Cultura

1

Coordenador-Geral

101.4

 

 

 

 

DEPARTAMENTO DE INFORMA��ES

1

Diretor

101.5

 

1

Assessor

102.4

 

1

Assessor T�cnico

102.3

 

1

Assistente

102.2

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Sistemas

1

Coordenador-Geral

101.4

 

1

Assessor T�cnico

102.3

 

 

 

 

Coordena��o-Geral de Conte�do

1

Coordenador-Geral

101.4

 

1

Assessor T�cnico

102.3

b) QUADRO RESUMO DE CUSTOS DOS CARGOS EM COMISS�O E DAS FUN��ES GRATIFICADAS DO MINIST�RIO DO PLANEJAMENTO, OR�AMENTO E GEST�O.

C�DIGO

DAS-UNIT�RIO

SITUA��O ATUAL

SITUA��O NOVA

 

 

QTDE.

VALOR TOTAL

QTDE.

VALOR TOTAL

NE

5,40

1

5,40

1

5,40

101.6

5,28

10

52,80

11

58,08

101.5

4,25

55

233,75

55

233,75

101.4

3,23

178

574,94

181

584,63

101.3

1,91

203

387,73

206

393,46

101.2

1,27

200

254,00

201

255,27

101.1

1,00

137

137,00

138

138,00

 

 

 

 

 

 

102.5

4,25

6

25,50

6

25,50

102.4

3,23

48

155,04

47

151,81

102.3

1,91

43

82,13

43

82,13

102.2

1,27

132

167,64

132

167,64

102.1

1,00

110

110,00

112

112,00

SUBTOTAL 1

1.123

2.185,93

1.133

2.207,67

FG-1

0,20

192

38,40

192

38,40

FG-2

0,15

102

15,30

102

15,30

FG-3

0,12

15

1,80

15

1,80

SUBTOTAL 2

309

55,50

309

55,50

TOTAL

1.432

2.241,43

1.442

2.263,17

*

OSZAR »